欧阳淳：《口碑营销》学习总结
2011/2/21 Read more读完《口碑营销》的总结：
口碑营销的形式：
1以服务去创造口碑
2以情感去创造口碑
3以公益行为去创造口碑
4以品质去创造口碑
5以文化创造口碑
6以事件去创造口碑
7通过体验创造口碑
怎么样才能让创造出来的口碑传播起来呢？
1通过网络传播口碑
2通过公关传播口碑
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欧阳淳：《复制的力量》学习总结
2011/2/21 Read moreIBM的最佳决策五步骤：
第一步：明确决策需求和目标。
第二步：明确是否需要征求员工的想法。
1．是否掌握了足够的资讯来为决策提供支持？
2．员工是否具备决策的能力？
3．员工是否有参与决策的意愿？
4．员工的参与是否会提升决策的接受度？
5．员工参与决策是否可以加快决策进程？
第三步：比较各种备选方案
第四步：评估负面情绪。
第五步：选择最佳决策方案。
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欧阳淳：《我的奋斗》读后感
2011/2/14 Read more读完老罗的《我的奋斗》，最大的感触是：我看到了一个成功者是从阅读中成长的。
为什么这么说呢？
如果你也读过这本书，或者你看过老罗的演讲视频，或许你能够明白我说的那句话，一个成功者是从阅读中成长的。“每一个成功者都是一个阅读者”，这是陈安之老师说过的一句话。后来我也看过很多成功人士的访谈，他们无一提到的就是不断学习、阅读书籍。不信的话你看一看李嘉诚的访谈，看一看比尔盖茨的访谈，看一看巴菲特的访谈......
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欧阳淳：《SEO实战密码》读后感
2011/2/14 Read more前段时间我在微博里说到：看完了ZAC的《SEO实战密码》，觉得最适合的人应该是刚刚进入SEO行业似懂非懂的人来学习。对于绝对菜鸟级的，看完之后想优化一个网站还是会一头雾水；对于混了几年的人，就当是温习一下功课。这是一本纯技术的书籍，下面我就谈谈自己看完《SEO实战密码》之后的一些体会和总结：
1、更加深刻理解了内部链接结构层次太多导致搜索引擎爬行的困难，特别是数据量达到几十万的网站，这个问题更应该更好得到解决。尽量让搜索引擎在第一层抓取到更多的数据是当前一个重要的课题。另外解决这个问题的方法还有一个就是，发布深层次的一些内链地址作为一个外链来吸引搜索引擎的抓取，为网站内部链接重塑入口点。
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欧阳淳：谁在抹杀创业者的激情？
2011/1/31 Read more世界上，有97%的人都是普通人，只有3%的人比较有成绩，通常叫成功人士。3%之中的3%叫顶尖人士。
哪些是97%的人呢？
这个世界很公平，如果你常常觉得......家人对不起你、朋友对不起你、公司对不起你、老板对不起你；你常常抱怨家人很罗嗦、朋友很势利、公司没前途、老板很刁钻，你整天生活在这些痛苦中，你整天纠缠在这个浪费你生命的问题上。毫无疑问，你就是97%的人。
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欧阳淳：乐嘉《色眼再识人》读后感
2011/1/11 Read more读完乐嘉老师的《色眼再识人》已经两遍了，虽然我不是很想读第二遍，不过重复阅读习惯的我强迫自己一定要在第二遍的阅读中来寻找更多的灵感。
性格色彩是一门非常值得研究的学科，特别是人与人相处之道，只有更了解对方性格，才能懂得如何和对方相处得更好。
《色眼再识人》中把人的性格分为四种色彩：红色、黄色、蓝色、绿色。
通过看这本书以后，我可以做到的是分析身边的亲人或者朋友，给他们的性格进行归类。书中主要是介绍了4种性格色彩的人在生活中遇到问题的一些反应以及表现。遗憾的是并没有提出相对的解决办法，比如针对红色性格的人，跟他们相处应该注意什么，说什么他们可能会比较喜欢等等这类的解决方法。
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